CONCORSO (scad. 8 agosto 2011) - Selezione, per l'assunzione di 2 ricercatori a tempo determinato per il settore scientifico-disciplinare L-LIN/01 - Glottologia linguistica.

IL DIRETTORE Vista la legge 22.4.1987, n. 158;

Vista la legge 9.5.1989, n. 168 ed in particolare l'art. 6, in base al quale le Universita' sono dotate di autonomia regolamentare;

Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241 concernente le nuove norme sull'accesso ai documenti amministrativi e successive modificazioni;

Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125 concernente la realizzazione della parita' uomo-donna sul lavoro;

Vista la legge 24 dicembre 1993, n. 537;

Visto il D.P.C.M. 7.2.1994, n. 174, recante norme sull'accesso dei cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea ai posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche;

Visto il D.P.R. 9.5.1994 n. 487 recante norme sull'accesso agli impieghi nelle Pubbliche Amministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici impieghi;

Visto il D.M. 4.10.2000, concernente la rideterminazione e l'aggiornamento dei Settori Scientifico Disciplinari e la definizione delle relative declaratorie, e successive modificazioni;

Visto il D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445 recante il Testo Unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa;

Visto il decreto legislativo n. 196 del 2003, relativo alla tutela delle persone e di altri soggetti rispetto al trattamento dei dati personali;

Vista la legge 15.4.2004. n. 106 concernente le norme relative al deposito legale dei documenti di interesse culturale destinati all'uso pubblico;

Vista la legge n. 230 del 4.11.2005 ed in particolare l'art. 1 comma 14;

Visto il D.P.R. 3.5.2006, n. 252 - pubblicato nella Gazzetta Ufficiale 18 agosto 2006, n. 191 - concernente il regolamento recante norme in materia di deposito legale dei documenti di interesse culturale destinati all'uso pubblico, entrato in vigore a decorrere dal 2.9.2006;

Visto il D.L.10.11.2008. n. 180 - pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 263 del 10.11.2008 - convertito, con modificazioni, con legge 9.1.2009, n. 1, ed in particolare l'art. I ;

Visto il D.M. 28.07.2009, n.89, relativo alla valutazione dei titoli e delle pubblicazioni scientifiche;

Vista la legge 30.12.2010 n.240 ed in particolare l'art.24

Visto il D.D n. 44/2011 del 24 giugno 2011 con cui e' stato emanato il Regolamento d' Istituto per il reclutamento di Ricercatori a tempo determinato, ai sensi dell'art. 24 della Legge 240/2010;

Vista la libera del Consiglio Direttivo del 24 giugno 2011 con la quale si richiede l'attivazione di un contratto a tempo determinato di cui alla lett.b) dell'art. 24, comma 3 della L. 240/2010 (contratto -Senior') per lo svolgimento di attivita' di ricerca, di didattica, di didattica integrativa e di servizio agli studenti per la durata di anni 3 per il Settore scientifico-disciplinare L-LIN/01 - Glottologia Linguistica;

Verificata la sussistenza delle risorse finanziarie necessarie per la retribuzione dei due contratti a 'Tempo Determinato' Decreta:

Art. 1

Tipologia concorsuale Ai sensi dell'art.24, comma 3, lett.b) della Legge 240/2010 e' indetta la procedura di selezione per l'assunzione di n. 2

Ricercatori a tempo determinato (denominato contratto 'Senior') per l'attuazione del sottoindicato progetto/ programma di ricerca di durata triennale non rinnovabile Settore Scientifico Disciplinare L-LIN/01 - Glottologia Linguistica Durata del contratto: 36 mesi Oggetto del contratto: Per quanto riguarda l'impegno didattico il candidato dovra' essere in grado di svolgere corsi a livello sia introduttivo che avanzato sia in lingua italiana che in lingua inglese a seconda delle esigenze che caratterizzano i nuclei tematici di volta in volta prescelti nella didattica dell'Istituto. Dovra' inoltre dedicare parte dell'impegno ad attivita' tutoriali e di tipo organizzativo sia in ambito didattico che di ricerca. Dovra' infine impegnarsi ad affrontare e sostenere temi di ricerca scelti negli ambiti che caratterizzano l'Istituto.

Impegno didattico:

Il ricercatore e' tenuto a rispettare il regime di impegno a tempo pieno.

L'impegno annuo complessivo per lo svolgimento delle attivita' di didattica, di didattica integrativa e di servizio agli studenti e' pari a 350 ore.

La quantificazione delle attivita' ricerca, di didattica, di didattica integrativa e di servizio agli studenti e' pari a 1500 ore annue.

La prova orale accertera' la conoscenza della lingua inglese.

Art. 2

Requisiti per l'ammissione alla valutazione comparativa Sono ammessi a partecipare alla selezione i candidati italiani e stranieri che sono in possesso dei seguenti requisiti:

1. titolo di dottore di ricerca o titolo equivalente conseguito in Italia o all'estero;

3. laurea magistrale o titolo equivalente, unitamente al possesso di un curriculum scientifico e professionale idoneo allo svolgimento di attivita' di ricerca;

   e' richiesta inoltre la conoscenza di una lingua straniera:

   INGLESE Il contratto di cui sopra e' riservato a coloro che:

   hanno usufruito, per almeno tre anni anche non consecutivi, di assegni di ricerca conferiti ai sensi dell'art.51, comma 6, della Legge 449/1997 e s.m.i. o di borse post-dottorato ai sensi dell'art.4 della Legge 398/1989 ovvero di analoghi contratti, assegni o borse di atenei stranieri hanno usufruito per almeno tre anni di contratti stipulati ai sensi dell'art.l, comma 14, della Legge 230/2005. I periodi della fattispecie prevista sono cumulabili al fine del raggiungimento dei tre anni.

   I requisiti per ottenere l'ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande.

   Non sono ammessi a partecipare alla selezione i candidati:

   professori universitari di prima e seconda fascia e ricercatori gia' assunti a tempo indeterminato, ancorche' cessati dal servizio coloro che hanno avuto contratti in qualita' di assegnista di ricerca e di ricercatore a tempo determinato, ai sensi, rispettivamente, degli artt. 22 e 24 della Legge 240/2010 presso lo IUSS o presso altri Atenei italiani, statali o non statali o telematici, nonche' presso gli Enti di cui al comma 1 dell'art.22 della Legge 240/2010 per un periodo che, sommato alla durata prevista dal contratto di cui al presente bando, superi complessivamente i dodici anni, anche non continuativi. Ai fini della durata dei predetti rapporti non rilevano i periodi trascorsi in aspettativa per maternita' o per motivi di salute secondo la normativa vigente.

   Inoltre non possono partecipare alla valutazione comparativa:

   1) coloro che siano esclusi dal godimento dei diritti civili e politici;

   2) coloro che siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento;

   3) coloro che siano stati dichiarati decaduti da altro impiego statale, ai sensi dell'art. 127 lettera d) del D.P.R. 10 gennaio 1957, n. 3.

   Art. 3

   Domande di ammissione dei candidati La domanda di partecipazione alla procedura di valutazione comparativa deve essere prodotta, pena di esclusione, entro il termine perentorio di 30 giorni che decorre dal giorno successivo a quello di pubblicazione in Gazzetta Ufficiale nonche' contestualmente all'albo ufficiale dell'Istituto, sul Portale dell'Unione Europea, del Miur e sul sito internet dell'Istituto.

   Qualora il...