CONCORSO (scad. 19 aprile 2012) - Concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'assunzione di una unita' di personale a tempo indeterminato di categoria D - posizione economica D1 - area tecnica, tecnico scientifica ed elaborazione dati - tempo parziale a 32 ore - con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, presso il Laboratorio interdisciplinare per le scienze naturali ed umanistiche.

IL SEGRETARIO GENERALE Visto il decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3;

Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957, n. 686;

Vista la legge dell'11 luglio 1980, n. 312;

Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;

Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241;

Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125;

Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 e successive modificazioni ed integrazioni;

Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7 febbraio 1994, n. 174;

Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e successive modificazioni ed integrazioni;

Visto la legge 15 maggio 1997, n. 127 e successive modificazioni ed integrazioni;

Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68;

Visto il CCNL - comparto Universita' ;

Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445;

Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni ed integrazioni;

Visto il decreto legislativo 8 maggio 2001, n. 215 e successive modificazioni ed integrazioni;

Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196;

Vista la legge 30 dicembre 2004, n. 311, ed in particolare l'art.

1, comma 105;

Visto il decreto-legge 10 novembre 2008, n. 180, convertito il legge 9 gennaio 2009, n. 1;

Visto il decreto-legge 22 giugno 2008, n. 112, convertito il legge 6 agosto 2008, n. 133;

Visto il decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150;

Vista la legge 12 novembre 2011, n. 183;

Visto il decreto ministeriale dell'11 novembre 12011;

Visto il DDA. n. 325 dd. 17 ottobre 2011 - all. 2 - con il quale e' stato emanato il Regolamento per l'accesso all'impiego a tempo indeterminato presso la SISSA;

Vista la delibera del Consiglio di Amministrazione dd. 4 luglio 2011, con la quale e' stata autorizzata tra l'altro l'assunzione di una unita' di categoria D - posizione economica D1 -dell'area tecnica, tecnico-scientifica ed elaborazione dati presso il Laboratorio Interdisciplinare per le Scienze Naturali ed Umanistiche della SISSA a tempo parziale a 32 ore;

Considerato che le riserve dei posti, previste da leggi speciali a favore di determinate categorie di cittadini, non possono complessivamente superare la meta' dei posti messi a concorso;

Tenuto conto delle posizioni derivanti dai precedenti bandi di concorso emessi da questa Scuola Internazionale per la copertura di personale amministrativo e tecnico;

Accertato che la mobilita' compartimentale si e' conclusa negativamente;

Considerato che le procedure di mobilita' previste dall'art.

34-bis del decreto legislativo n. 165/2001 e ss.mm.ii. si sono concluse con esito negativo;

Accertato che la frazione di posto determinatasi a favore degli appartenenti alle categorie di cui al decreto legislativo n. 215/01 e ss.mm.ii., si cumulera' con le frazioni di posto gia' determinatasi e che si determineranno a seguito di future selezioni per la copertura di posti a tempo indeterminato bandite da questa Scuola;

Decreta:

Art. 1

Numero dei posti messi a concorso E' indetto un concorso pubblico, per titoli ed esami, per l'assunzione di una unita' di personale a tempo indeterminato di categoria D - posizione economica Dl - area tecnica, tecnico scientifica ed elaborazione dati - tempo parziale a 32 ore - con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato presso il Laboratorio Interdisciplinare per le Scienze Naturali ed Umanistiche della Scuola Internazionale Superiore di Studi Avanzati di Trieste.

Su tale posto grava la riserva del decreto legislativo n. 215/01 e successive modificazioni ed integrazioni. In mancanza di idonei riservatari, si utilizzera' la graduatoria di merito al fine della copertura del posto.

Art. 2

Requisiti per l'ammissione Per l'ammissione al concorso e' richiesto il possesso dei seguenti requisiti:

1. titolo di studio: diploma di laurea in Fisica o Matematica o Scienze Biologiche di cui al vecchio ordinamento o diplomi di laurea equiparati ai sensi del decreto ministeriale 9 luglio 2009;

2. eta' non inferiore agli anni 18;

3. cittadinanza italiana (sono equiparati ai cittadini italiani gli italiani non appartenenti alla Repubblica); tale requisito non e' richiesto per i cittadini di uno degli Stati membri dell'Unione europea;

4. godimento dei diritti politici;

5. idoneita' fisica al servizio continuativo ed incondizionato all'impiego al quale il concorso si riferisce. L'Amministrazione ha facolta' di sottoporre a visita medica di controllo i vincitori di concorso, in base alla normativa vigente ;

6. aver ottemperato alle leggi sul reclutamento militare.

   Non possono prendere parte alla selezione coloro i quali siano esclusi dall'elettorato politico attivo, nonche' coloro che siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero siano stati dichiarati decaduti da un impiego statale, ai sensi dell'art. 127, primo comma, lettera d), del testo unico delle disposizioni concernenti lo statuto degli impiegati civili dello Stato, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3.

   I cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea devono possedere i seguenti requisiti:

1. titolo di studio equipollente a quello richiesto per i cittadini italiani;

2. godere dei diritti civili e politici anche negli Stati di appartenenza o di provenienza;

3. essere in possesso, fatta eccezione della titolarita' della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica;

4. avere adeguata conoscenza della lingua italiana.

   I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di ammissione alla selezione.

   I candidati sono ammessi alla selezione con riserva.

   Per esigenze connesse all'organizzazione del lavoro ed in ossequio ai principi di tempestivita', efficacia, efficienza ed economicita' dell'azione amministrativa, questa Amministrazione si riserva la facolta' di esaminare solo le istanze di partecipazione dei candidati ammessi a sostenere la prova orale.

   L'esclusione dalla selezione per difetto dei requisiti prescritti puo' essere disposta in qualsiasi momento con decreto dell'Amministrazione.

   L'Amministrazione garantisce parita' e pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro.

   Art. 3

   Presentazione della domanda. Termini e modalita' Le domande di ammissione, redatte sul prestampato allegato o su carta semplice contenente tutte le dichiarazioni prescritte e corredate dal CV redatto in formato europeo, indirizzate al Segretario Generale della Scuola Internazionale Superiore di Studi Avanzati di Trieste - via Bonomea, 265 - 34136 -...