CONCORSO (scad. 14 aprile 2008) - Concorso pubblico, per esami, per la copertura di dodici posti di dirigente di seconda fascia

Concorso pubblico, per esami, per la copertura di dodici posti di dirigente di seconda fascia

IL DIRETTORE DEL DIPARTIMENTO Visto lo Statuto dell'Associazione della Croce Rossa Italiana approvato con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 6 maggio 2005, n. 97;

Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 concernente le norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche e in particolare l'articolo 28 del predetto provvedimento normativo;

Visto il Regolamento concernente l'ordinamento dei Servizi e di funzionamento della Croce Rossa italiana approvato con Ordinanza Presidenziale n. 267/07 del 14 giugno 2007, ratificata dal Consiglio direttivo nella seduta del 7 luglio 2007;

Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, e successive modificazioni ed integrazioni, concernente il regolamento sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici impieghi;

Vista la legge 10 aprile 1991, n. 125, che garantisce pari opportunita' fra uomini e donne per l'accesso al lavoro;

Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104 (legge quadro per l'assistenza, l'integrazione sociale e i diritti delle persone handicappate), e successive modificazioni ed integrazioni;

Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 7 febbraio 1994, n. 174, e successive modificazioni ed integrazioni, recante norme sull'accesso dei cittadini degli Stati membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le amministrazioni pubbliche, ed in particolare l'articolo 1, comma 1, lettera a) del predetto provvedimento;

Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68, recante norme per il diritto al lavoro dei disabili;

Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, e successive modificazioni ed integrazioni, concernente nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi;

Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, concernente il codice in materia di protezione dei dati personali;

Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e dei procedimenti di decisione e di controllo, cosi' come modificata ed integrata dalla legge 16 giugno 1998, n. 191;

Visto il decreto del Presidente della Repubblica del 28 dicembre 2000, n. 445, concernente il testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa;

Vista la legge 15 luglio 2002, n. 145, recante 'Disposizioni per il riordino della dirigenza statale e per favorire lo scambio di esperienze e l'interazione tra pubblico e privato' ed in particolare l'articolo 3, comma 5 della predetta legge;

Visto il decreto del Presidente della Repubblica 24 settembre 2004, n. 272, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale del 13 novembre 2004, n. 267, che, in applicazione dell'articolo 28, comma 5, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e successive modificazioni ed integrazioni, disciplina le modalita' di accesso alla qualifica di dirigente;

Vista la legge 27 dicembre 1997, n. 449, concernente misure per la stabilizzazione della finanza pubblica ed in particolare l'articolo 39 come successivamente modificato ed integrato;

Vista la direttiva della Presidenza del Consiglio dei Ministri Dipartimento della funzione pubblica 3 novembre 2005, n. 3/05, pubblicata nella Gazzetta Ufficiale 19 dicembre 2005, n. 294, relativa agli adempimenti delle pubbliche amministrazioni in materia di avvio delle procedure concorsuali;

Vista la direttiva della Presidenza del Consiglio dei Ministri del 23 maggio 2007, sulle misure per attuare parita' e pari opportunita' tra uomini e donne nelle amministrazioni pubbliche ;

Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri 4 agosto 2005, con il quale la Croce Rossa Italiana e' stata autorizzata ad avviare procedure pubbliche concorsuali per reclutare venti dirigenti amministrativi di seconda fascia;

Visto il Piano dei fabbisogni del personale dirigenziale della Croce Rossa Italiana approvato con delibera n. 255 del Consiglio direttivo nazionale C.R.I. nella seduta del 15 settembre 2007;

Rilevato che il decreto del Presidente della Repubblica 24 settembre 2004, n. 272, prevede che il 30% dei posti messi a concorso e' riservato al personale dipendente dell'amministrazione che lo indice (articolo 3, comma 2) stabilendo che, in occasione della sua prima applicazione, la predetta percentuale sia invece riservata al personale dipendente della medesima amministrazione appartenente da almeno quindici anni alla qualifica apicale, comunque denominata, della carriera direttiva;

Ritenuto di dover avviare una procedura di reclutamento di personale dirigenziale da destinare, prevalentemente, alla copertura dei posti di direttori attualmente vacanti presso le direzioni dei Comitati regionali distribuite sul territorio nazionale, in possesso dei requisiti, delle capacita', delle conoscenze approfondite e specialistiche nelle discipline giuridiche ed economiche di interesse della C.R.I., nonche' di una formazione di livello avanzato per l'esercizio di attivita' di elevata qualificazione in ambiti specifici che richiedono, tra l'altro, il possesso di un titolo di studio universitario avanzato e specialistico, quale e' la laurea magistrale ed altri titoli post-universitari;

Ritenuto, pertanto, di richiedere ai partecipanti alla procedura de qua, i suddetti titoli di studio universitari, di tipo specialistico, considerati anche i specifici compiti riconosciuti ai direttori regionali dell'Associazione C.R.I., ai quali il citato Regolamento dei servizi e organizzazione, riconosce lo svolgimento di funzioni di coordinamento e di indirizzo di elevata qualificazione nei confronti dei direttori di Area metropolitana e di tutti i responsabili delle Unita' provinciali della Croce Rossa, finalizzate all'integrazione ed armonizzazione delle complesse e molteplici attivita' riconosciute all'Ente su scala regionale.

Ritenuto di dover precisare che ai fini del presente bando si intende: per diploma di laurea (DL) il titolo accademico, di durata non inferiore a quattro anni, conseguito secondo gli ordinamenti didattici previgenti al decreto ministeriale 3 novembre 1999, n. 509;

per laurea specialistica (LS), ora denominata laurea magistrale (LM) ai sensi dell'articolo 3, comma 1, lettera b), del decreto ministeriale 22 dicembre 2004, n. 270, il titolo accademico, di durata normale di due anni, conseguito dopo la laurea (L) di durata triennale; per diploma di specializzazione (DS) il titolo accademico di cui all'articolo 3, comma 2, del decreto ministeriale n. 270/2004, conseguito presso le scuole di specializzazione individuate con decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri, di concerto con il Ministero dell'istruzione, dell'universita' e della ricerca; per dottorato di ricerca (DR) il titolo accademico di cui all'articolo 3, comma 2, del decreto ministeriale n. 270/2004, conseguito ai sensi della legge 3 luglio 1998, n. 210;

Vista la nota 56851 dell'11 settembre 2007 con la quale l'Amministrazione C.R.I. ha effettuato la prescritta comunicazione al Dipartimento della funzione pubblica ai sensi dell'articolo 34-bis del decreto legislativo n. 165/2001;

Visto il nulla osta ai sensi del richiamato art. 34-bis del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, rilasciato dal Dipartimento della funzione pubblica con nota 38057 dell'8 ottobre 2007;

Ritenuto che l'Amministrazione possa riservarsi la facolta' di revocare, sospendere, modificare il presente bando, dandone notizia agli interessati mediante pubblicazione di apposito avviso nella Gazzetta Ufficiale, senza che gli stessi possano per questo vantare diritti nei confronti dell'Amministrazione stessa;

Visto il Bando di concorso per il reclutamento di dodici dirigenti amministrativi di seconda fascia pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4' serie speciale 'Concorsi ed esami' - n. 88 del 6 novembre 2007, emanato con determina del Capo del Dipartimento risorse umane e organizzazione n. 37 del 22 settembre 2007;

Vista la sentenza del TAR Lazio, Sez. terza-quater n. 1307/08 del 13 febbraio 2008 che ha annullato il citato Bando di concorso per il reclutamento di dodici dirigenti amministrativi di seconda fascia e tutti gli atti presupposti, emanato con la menzionata determina del capo del Dipartimento risorse umane e organizzazione n. 37 del 22 settembre 2007, in quanto nello stesso e' previsto, tra l'altro, lo svolgimento di una terza prova scritta di lingua straniera, previsione ritenuta in contrasto con il regolamento generale che disciplina la materia dell'accesso alla qualifica dirigenziale presso le Amministrazioni statali e gli Enti pubblici non economici, tra cui la Croce Rossa Italiana;

Vista la determina del capo del Dipartimento risorse umane e organizzazione n. 31 del 28 febbraio 2008 con cui e' stata annullata, a seguito e per gli effetti della sentenza n. 1307/08 del TAR Lazio,

Sez. terza-quater, in data 13 febbraio 2008, la ripetuta determina del direttore del Dipartimento risorse umane e organizzazione n. 37 del 22 ottobre 2007 che ha autorizzato l'avvio della procedura di reclutamento per l'assunzione di dodici unita' di personale con qualifica di dirigente di seconda fascia da destinare presso le sedi vacanti delle direzioni regionali dei Comitati regionali e dei Servizi del Comitato centrale della Croce Rossa Italiana, nonche' il relativo Bando di concorso che costituisce parte integrante della medesima;

Ritenuto, pertanto, di dover avviare, con urgenza, una nuova procedura pubblica per il reclutamento di dodici dirigenti amministrativi da impiegare per le esigenze delle Direzioni regionali nonche' di alcuni Servizi del Comitato centrale dell'Ente, nel rispetto della normativa vigente in materia e in conformita' a quanto disposto dal TAR Lazio con la citata sentenza;

Vista...