CONCORSO (scad. 25 febbraio 2008) - Avviso per il conferimento di un incarico quinquennale di dirigente medico - direttore della struttura complessa di radiologia del P.O. di La Spezia, presso l''azienda unita'' sanitaria locale n. 5 'Spezzino' di La Spezia.

Avviso per il conferimento di un incarico quinquennale di dirigente medico - direttore della struttura complessa di radiologia del P.O.

di La Spezia, presso l'azienda unita' sanitaria locale n. 5 'Spezzino' di La Spezia.

In attuazione della deliberazione n. 1216 adottata dal Direttore generale in data 28 dicembre 2007, ai sensi dell'art. 15 decreto legislativo n. 502/1992 e successive modificazioni e secondo quanto stabilito dal decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997, legge regione Liguria n. 41/2006 e deliberazione giunta regionale n. 654 del 14 giugno 2007 modificata con deliberazione n. 716 del 27 giugno 2007, e' indetto avviso pubblico per il conferimento dell'incarico quinquennale di direttore di struttura complessa:

profilo professionale medici - area della medicina diagnostica e dei servizi - posizione funzionale e disciplina di dirigente medico direttore della struttura complessa di radiologia del p.o. di La Spezia - disciplina di radiodiagnostica.

Il suddetto incarico viene conferito per l'esercizio delle funzioni di direzione e di organizzazione della struttura complessa di radiologia del p.o. di La Spezia.

Possono presentare domanda di partecipazione coloro che sono in possesso dei seguenti requisiti generali e specifici:

1) Requisiti generali In applicazione dell'art. 7, comma 1, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e' garantita parita' e opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro ed il trattamento sul lavoro:

  1. cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione europea;

  2. idoneita' fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneita' fisica all'impiego sara' effettuato a cura di questa azienda prima dell'immissione in servizio.

    Il personale dipendente da pubbliche amministrazioni ed il personale dipendente dagli istituti, ospedali ed enti di cui agli artt. 25 e 26, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica 20 dicembre 1979, n. 761, e' dispensato dalla visita medica.

    La partecipazione al presente avviso di selezione non e' soggetta a limiti di eta', ai sensi dell'art. 3, comma 6 della legge 15 maggio 1997, n. 127, salvo quelli previsti per il collocamento a riposo dei dipendenti. In considerazione dei suddetti limiti di eta' e della durata quinquennale del contratto, il primo incarico per l'avviso di cui trattasi potra' essere conferito qualora il termine finale dei cinque anni coincida, comunque non superi il sessantacinquesimo anno di eta' dei candidati, fatte salve le maggiorazioni e le esenzioni di legge.

    2) Requisiti specifici I requisiti specifici di ammissione, ai sensi dell'art. 5, comma 1, del decreto del Presidente della Repubblica n. 484 del 10 dicembre 1997, integrati dall'art. 48 della legge regionale n. 41/2006, sono i segunti:

  3. iscrizione all'albo professionale dell'Ordine dei medici;

  4. anzianita' di servizio di sette anni, di cui cinque nella disciplina in oggetto o discip1ina equipollente e specializzazione nella disciplina in avviso o disciplina equipollente. L'anzianita' di servizio deve essere maturata secondo quanto disposto all'art. 10 del decreto del Presidente della Repubblica 10 dicembre 1997, n. 484 nelle amministrazioni ivi indicate o ad esse equiparate ai sensi dei successivi articoli 11, 12 e 13;

  5. curriculum ai sensi degli artt. 6 e. 8 del decreto del Presidente della Repubbica 10 dicembre 1997, n. 484, in cui sia documentata una specifica attivita' professionale ed adeguata esperienza nella disciplina, come stabilito dall'art. 6 del citato decreto del Presidente della Repubblia n. 484/1997;

    d)attestato di formazione manageriale, di cui alIart. 5, comma 1, lettera d) del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1997;

  6. ai sensi del comma 4 della legge regionale n. 41/2006, l'opzione per il rapporto di lavoro esclusivo, per la durata complessiva dell'incarico, costituisce requisito per il conferimento dell'incarico stesso.

    Ai sensi dell'art. 15, comma 8 del decreto legislativo n. 229/1999, l'attestato di formazione manageriale di cui all'art. 5, comma 1, lett. d) del decreto del Presidente della Repubblica n. 484/1987, come modificato dall'art. 16-quinquies del decreto legislativo sopraccitato, deve essere conseguito dai dirigenti con incarico di struttura complessa entro un anno dall'inizio dell'incarico; il mancato superamento del primo corso attivato dalla regione successivamente al conferimento dell'incarico, determina la decadenza dell'incarico stesso.

    Non possono accedere all'impiego coloro che siano stati esclusi dall'elettorato attivo o che siano stati destituiti o dispensati dall'impiego presso pubbliche amministrazioni.

    Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito dal presente avviso.

    Per il riconoscimento dei diplomi, certificati ed altri titoli, si tiene conto delle disposizioni di cui al decreto legislativo 17 agosto 1999, n. 368.

    3) Domanda di ammissione La domanda redatta in carta semplice secondo l'allegato schema deve essere rivolta al Direttore generale dell'Azienda U.S.L. n. 5 Spezzino e presentata o spedita nei modi e nei termini previsti dal successivo punto 4).

    Nella domanda gli aspiranti dovranno obbligatoriamente dichiarare, sotto la loro personale responsabilita', i seguenti dati secondo il modello allegato al presente bando (all. n. 1), secondo quanto previsto dall'art. 76 decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000 e successive modificazioni:

  7. cognome e nome, data e luogo di nascita, residenza;

  8. il possesso della cittadinanza italiana o equivalente; i cittadini degli altri Stati membri dell'Unione europea devono dichiarare, altresi', di godere dei diritti civili e politici anche nello stato di appartenenza o di provenienza, ovvero i motivi di mancato godimento e di avere una adeguata conoscenza della lingua italiana (decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 7 febbraio 1994, n. 174);

  9. il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime;

  10. le eventuali condanne penali riportate e gli eventuali carichi pendenti;

  11. l'ordine professionale cui sono iscritti con numero e data;

  12. il possesso dei requisiti specifici di ammissione, con relativa analitica descrizione, ed opzione per il rapporto di lavoro esclusivo;

  13. la posizione nei riguardi degli obblighi militari;

  14. i servizi prestati come impiegati presso pubbliche amministrazioni e le eventuali cause di cessazione di precedenti rapporti di pubblico impiego;

  15. il consenso al trattamento dei dati personali ai sensi del decreto legislativo n. 196/2003 finalizzato alla procedura concorsuale;

  16. il domicilio presso il quale deve essere fatta all'aspirante, ad ogni effetto, ogni necessaria comunicazione. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza di cui alla lettera a). I candidati, comunque, sono tenuti a comunicare tempestivamente ogni cambiamento di indirizzo all'Amministrazione, la quale non assume alcuna responsabilita'.

    La domanda dovra' essere sottoscritta in...

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