CONCORSO - Selezione pubblica per l''assunzione con contratto di formazione e lavoro di 500 unita'' per la terza area funzionale, fascia retributiva F1, profilo professionale funzionario, per attivita'' amministrativo-tributaria.

IL DIRETTORE

dell'Agenzia delle entrate

Dispone l'avvio di una procedura selettiva per l'assunzione con contratto di formazione e lavoro della durata di 24 mesi di n. 500 unita', di eta' non superiore a 32 anni, per la terza area funzionale, fascia retributiva F1, profilo professionale funzionario.

  1. Numero dei posti.

    1.1. Il numero dei posti e' ripartito come segue:

    Abruzzo, posti n. 5;

    Basilicata, posti n. 5;

    Emilia-Romagna, posti n. 55;

    Friuli-Venezia Giulia, posti n. 15;

    Lazio, posti n. 60;

    Liguria, posti n. 15;

    Lombardia, posti n. 140;

    Marche, posti n. 15;

    Piemonte, posti n. 55;

    Provincia Autonoma di Trento, posti n. 6;

    Provincia Autonoma di Bolzano, posti n. 6;

    Sardegna, posti n. 15;

    Toscana, posti n. 40;

    Umbria, posti n. 10;

    Valle d'Aosta, posti n. 3;

    Veneto, posti n. 55.

    1.2. In materia di riserva di posti si applicano le disposizioni di cui all'art. 40, comma 2, della legge n. 574/1980, all'art. 39, comma 15, del decreto legislativo n. 196/1995, all'art. 18, comma 6, del decreto legislativo n. 215/2001, cosi' come modificato dagli articoli 6 e 11 del decreto legislativo n. 236/2003 e all'art. 7, comma 2, della legge n. 68/1999, recante norme per il diritto al lavoro dei disabili, nei limiti della complessiva quota d'obbligo prevista dall'art. 3, comma 1, della medesima legge.

    1.3. E' garantita pari opportunita' tra uomini e donne per l'accesso al lavoro cosi' come previsto dalla legge n. 125/1991 e dall'art. 35 del decreto legislativo n. 165/2001.

    1.4. Per la Provincia Autonoma di Bolzano la procedura selettiva viene espletata nel rispetto dei principi del bilinguismo e della proporzionale linguistica, secondo le disposizioni del decreto del Presidente della Repubblica n. 752/1976, e successive modificazioni ed integrazioni, con particolare riferimento all'art. 32-quater, introdotto dal decreto legislativo n. 272/2001.

    1.5. Per la Regione Autonoma della Valle d'Aosta si applicano le disposizioni di cui all'art. 38 della legge costituzionale n. 4/1948, concernente lo ´Statuto speciale per la Valle d'Aostaª, e agli articoli 50 e 51 della legge n. 196/1978, concernente ´Norme di attuazione dello statuto speciale della Valle d'Aostaª. In particolare i candidati originari della predetta regione hanno la facolta' di sostenere la prova di cui al punto 5.1 in lingua francese; per gli altri candidati la prova orale e' integrata da una conversazione in lingua francese nella quale devono dimostrare di avere piena conoscenza della suddetta lingua. I candidati originari della Valle d'Aosta che abbiano svolto tutte le prove in lingua francese, durante la prova orale sosterranno una conversazione in lingua italiana.

  2. Requisiti di ammissione.

    2.1. Alla procedura selettiva possono partecipare coloro che, alla data di scadenza del termine per la presentazione delle domande, non abbiano compiuto 32 anni. Tale requisito deve essere anche posseduto alla data di stipula del contratto, come stabilito al punto 12.1 del presente bando.

    2.2. I candidati devono essere, altresi', in possesso dei requisiti sottoindicati:

    1. diploma di laurea in giurisprudenza, scienze politiche, economia e commercio, o diplomi di laurea equipollenti per legge, conseguiti presso una universita' o altro istituto universitario statale o legalmente riconosciuto, o i corrispondenti titoli di studio di I livello, denominati laurea (L), previsti dall'art. 3 del regolamento adottato dal Ministro dell'universita', dell'istruzione e della ricerca con decreto del 22 ottobre 2004, n. 270; alla procedura selettiva possono partecipare anche coloro che sono in possesso di titolo di studio conseguito all'estero, o di titolo estero conseguito in Italia, riconosciuto equipollente ai fini della partecipazione ai pubblici concorsi, secondo la vigente normativa, ad una delle lauree sopra indicate;

    2. cittadinanza italiana;

    3. posizione regolare nei riguardi degli obblighi militari;

    4. godimento dei diritti politici e civili;

    5. idoneita' fisica all'impiego.

    2.3. Sono esclusi coloro che sono stati interdetti dai pubblici uffici, nonche' coloro che sono stati destituiti o dispensati ovvero licenziati dall'impiego presso una pubblica amministrazione, ovvero sono stati dichiarati decaduti da un impiego statale a seguito dell'accertamento che l'impiego stesso e' stato conseguito mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidita' non sanabili.

    2.4. L'Agenzia delle entrate si riserva la facolta', in ogni momento della procedura, di procedere, con atto motivato, all'esclusione dei candidati che abbiano riportato sentenze di condanna penale o di patteggiamento, tenuto conto dei requisiti di condotta e di moralita' necessari per svolgere le mansioni proprie del profilo professionale di funzionario...

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